俄罗斯因疫情全国放假9天
〖壹〗、俄罗斯因疫情形势严峻 ，总统普京宣布10月30日至11月7日全国放假9天 ，地方政府可根据实际情况调整假期，并强调提高疫苗接种率是防疫关键。具体背景与措施全国放假安排：当地时间10月20日 ，俄罗斯总统普京正式宣布 ，为应对新冠疫情，俄罗斯将于10月30日至11月7日全国放假 ，共计9天 。
〖贰〗 、俄罗斯2021年因疫情全国放假9天的性质与目的俄罗斯政府在2021年10月底至11月初实施的“全国放假9天”并非传统法定节假日 ，而是一种临时性“非工作日 ”措施 。其核心目的是通过减少人员流动和聚集，遏制当时因德尔塔变异株（Delta variant）快速传播引发的疫情高峰。
〖叁〗 、俄罗斯因疫情告急宣布全国放9天长假 ，普京强调假期必须带薪 ，同时要求地方如实上报疫情数据，并指出接种率低下和不遵守防疫规定是疫情恶化的主要原因 。具体内容如下：疫情严峻形势新冠感染人数日增3万以上，死亡人数超1000人 ，死亡人数攀升对人口危机积重难返的俄罗斯而言雪上加霜 。
教育部:考试取消!返校延期!这地1000余师生集中隔离,疫情反扑下最要紧的...
教育部未统一要求全国考试取消与返校延期 ，但部分疫情严重地区的教育部门根据实际情况作出了取消期末考试、提前放假 、延期返校等调整。具体如下：考试取消与返校延期情况部分地区取消期末考试：受疫情影响，部分地区教育部门为保障学生安全 ，取消了期末考试 。
疫情放假算调休吗
〖壹〗 、疫情原因用人单位放假的不可使用职工带薪年休假、福利假 、调休等抵扣假期 。
〖贰〗 、在疫情期间休假的不算公休假 ，因疫情原因用人单位放假的不可使用职工带薪年休假、福利假 、调休等抵扣假期。法律依据：《中华人民共和国工资支付暂行规定》 第十二条 非因劳动者原因造成单位停工 、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资 。
〖叁〗、不算 。由于疫情的加重 ，国家对假期进行了调整。国务院关于延长2020年春节假期的统治可知：“延长2020年春节假期至2月2日（农历正月初九 ，星期日），2月3日（星期一）起正常上班。
〖肆〗、在当前疫情的特殊时期 ，用人单位若因防控需要安排员工休假 ，需特别注意相关假期的使用规定 。根据最新政策，因疫情原因导致的停工停产或隔离期间 ，不可使用职工的带薪年休假 、福利假 、调休等作为抵扣假期 。
〖伍〗、疫情期间隔离不算年假。以下是具体分析：首先 ，从政策规定的角度来看，因疫情原因用人单位放假的，不可使用职工带薪年休假 、福利假 、调休等抵扣假期 。这一规定明确指出了疫情期间放假与年假之间的区别 ，即疫情期间的放假不属于年假范畴 ，不能用年假来抵扣 。
〖陆〗、法律分析：疫情期间隔离算年假。疫情原因用人单位放假的不可使用职工带薪年休假 、福利假 、调休等抵扣假期 。
